Management et relations de travail - 5PMCMRT2

Informations générales

  • Volumes horaires

    • CM 8.0
    • Projet 0
    • TD 8.0
    • Stage 0
    • TP 0
    • DS 0

    Crédits ECTS

    Crédits ECTS 2.0

Objectif(s)

Objectif 1 : les fondamentaux

  • Que veut dire manager une équipe ?
  • Les styles de management et leadership

*Objectif 2 : Management et fonction RH

  • Recrutement
  • Evaluation
  • Diversité
Contact Maryline ROSSANO, Pierre Antoine BONNEFONT, Raphael BOICHOT, Nicolas SERGENT, Lenka SVECOVA

Contenu(s)

Méthodes de travail :
Alternance de partie de cours théorique, étude de cas, mises en situation (simulations d'entretien de recrutement et d'évaluation), exposés restitution suite à des entretiens avec des ingénieurs-managers.



Prérequis

Contrôle des connaissances

Semestre 9 - L'examen existe en français et en anglais FR EN

Contrôle continu



Informations complémentaires

Le cours vaut 1.5 ECTS pour les étudiants du cursus 2A Ingénieur par l'apprentis. MEP

Le cours vaut 1.5 ECTS pour les étudiants du cursus Master RI MANUEN

Le cours vaut 1.5 ECTS pour les étudiants du cursus UE Ingenierie ( SàC SCOG )

Le cours vaut 2.5 ECTS pour les étudiants du cursus 3A Ingénieur par l'apprentis. MT

Le cours vaut 1.0 ECTS pour les étudiants du cursus UE Langues et sciences écononomique

Semestre 9 - Le cours est donné en français et en anglais  
Cursus ingénieur->Filière SEOC->Semestre 9
Cursus ingénieur->Filière AM->Semestre 9
Cursus ingénieur->Cursus Internationaux->Semestre 9
Cursus ingénieur->Filière SIM->Semestre 9
Cursus ingénieur->Filière SEI->Semestre 9
Cursus ingénieur->Filière BIOMED->Semestre 9
Cursus ingénieur->Filière SICOM->Semestre 9
Cursus ingénieur->Filière EPEE->Semestre 9
Cursus ingénieur->Filière GEN->Semestre 9
Cursus ingénieur->Filière IPhy->Semestre 9
Cursus ingénieur->Cours transverses->Semestre 9
Cursus ingénieur->Apprentissage MEP->Semestre 9
Cursus ingénieur->Double-Diplômes Ingénieur/Master->Semestre 9

Bibliographie

"La troisième dimension du management" (Blake RR et Mouton-Ed. d'Organisation),
"Comportements humains et management" (Ed. Pearson)